一是提高汶上縣司法所規(guī)范化建設(shè)。以汶上縣示范司法所創(chuàng)建活動為載體，推進(jìn)司法所組織機(jī)構(gòu)正規(guī)化、干部隊(duì)伍專業(yè)化、業(yè)務(wù)工作效能化、所務(wù)管理制度化、基礎(chǔ)設(shè)施標(biāo)準(zhǔn)化，年內(nèi)再建2-3個(gè)具備“規(guī)模大所、業(yè)務(wù)強(qiáng)所、管理優(yōu)所、保障富所、績效高所”特點(diǎn)的示范司法所。
二是提高人民調(diào)解化解矛盾糾紛效能。開展為期一年的人民調(diào)解化解矛盾糾紛專項(xiàng)攻堅(jiān)行動，狠抓汶上縣村居調(diào)委會“五有六統(tǒng)一”工作。推行人民調(diào)解責(zé)任目標(biāo)管理機(jī)制，按轄區(qū)人口2.8‰的調(diào)解數(shù)量考核，提高人民調(diào)解工作的覆蓋面。
三是提高汶上縣社區(qū)矯正工作水平。落實(shí)《市社區(qū)服刑人員計(jì)分考核獎(jiǎng)懲暫行辦法》，對社區(qū)服刑人員實(shí)行分級分類管理。定期走訪矯正對象本人、工作單位及其所在社區(qū)基層組織，及時(shí)掌握矯正對象思想狀況和活動情況。
四是提高安置幫教管理軟件的運(yùn)行水平。將所有在冊安置幫教對象的信息采集完整并 |
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