汶上縣關于做好2013年度高層次人才、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)團隊需求申報工作的通知

各有關企業(yè)：

為深入實施“人才強縣”戰(zhàn)略，按照市人社局要求，結(jié)合汶上縣人才工作實際，汶上縣委組織部、汶上縣人力資源和社會保障局今年繼續(xù)開展高層次人才和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)團隊引進活動。為摸清各類企業(yè)人才（團隊）需求，切實增強引進工作的針對性，現(xiàn)將高層次人才（團隊）需求申報等有關事項通知如下：

      一、申報內(nèi)容

      1、國內(nèi)人才：各企業(yè)急需專業(yè)的國內(nèi)全日制本科生、研究生及以上學歷，具有創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)業(yè)績的副高級以上專業(yè)技術職務任職資格的專業(yè)技術人員。

      2、海外人才：汶上縣經(jīng)濟和社會發(fā)展急需的海外領軍科研型人才、領頭創(chuàng)業(yè)型人才、領辦項目型人才以及其他海外高層次人才。

      3、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)團隊：掌握先進技術、能夠突破核心技術、能引領產(chǎn)業(yè)發(fā)展、將產(chǎn)生明顯經(jīng)濟和社會效益的國內(nèi)外各類創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)團隊。

      人才（團隊）引進采取剛性引進和柔性引進相結(jié)合的方式，依托崗位和項目引進：崗位引進是指以具體職位或具體專業(yè)要求的方式引進；項目引進是指以項目合作為依托引進。

   二、有關要求

   （一）各企業(yè)要高度重視人才（團隊）需求申報工作，并指定專人負責。申報要結(jié)合近期和長遠發(fā)展的實際，認真研究、逐一審定，在規(guī)定時間內(nèi)完成申報工作。

   （二）根據(jù)企業(yè)申報情況，由縣委組織部、縣人社局統(tǒng)一審核，符合要求的崗位納入2013年汶上縣人才（團隊）需求目錄，對社會公開發(fā)布，選聘后人事關系由縣人才交流服務中心統(tǒng)一備案管理，引進人才凡與企業(yè)簽訂5年以上用工合同的，按學歷層次享受汶上縣委、縣政府《關于進一步加強汶上縣人才工作的意見》（汶發(fā)〔2012〕21號）規(guī)定的人才補助。  

   （三）采用書面及電子版本兩種方式報,附件二按本科生和研究生及以上學歷分別報送，書面材料需加蓋公章。申報材料務于3月10日前報送至汶上縣人才交流服務中心。逾期不報或需求審核未通過的企業(yè)自行招聘人員均不能享受相關人才補助。

    三、聯(lián)系方式

   聯(lián)系人：陳曦      

      電  話：7239578

 電子郵箱:wenshangrencai@163.com

    附件1：單位信息登記表

      附件2：汶上縣高層次人才需求申報表

      附件3：汶上縣創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)團隊需求申報表

           中 共 汶 上 縣 委 組 織 部

            汶上縣人力資源和社會保障局

            二〇一三年二月二十七日

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附件1:單位信息登記表

單位信息登記表.doc

汶上縣高層次人才需求申報表.doc

汶上縣創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)團隊需求申報表.doc